国家明文规定，但凡事企业一定要为其员工办理社会保险，以保障个人的基本权益；但还是有一批单位，未如实履行该项政策；原因几何？据西安社保代理公司添翼人力资源了解到，大多都是钱闹的...

    拿养老保险来说，假设我们的参保缴纳基数是3000元，那么单位每个月会为每位员工缴纳养老保险20%，600元，个人承担缴纳养老保险8%，240元。据西安社保代理公司陕西添翼了解到，很多年轻人在打工之初，工资待遇并不高，还需要拿出240元来缴纳社会保险，多数初入社会的孩子们会选择放弃；
    社保费率下调这一新闻炒了快大半年，终于要落于实处了；

    人社部最新规定，从2016年5月1日起两年内，对企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的，将缴费比例降至20%；单位缴费比例为20%且2015年底基金累计结余可支付月数超过9个月，可以阶段性降低至19%。此外，将失业保险总费率由现行的2%阶段性降至1%～1.5%，其中个人费率不超过0.5%。此举旨在为市场主体减负、增加职工现金收入。
    尽管降低社保费率，整体幅度不是太大，但西安社保代理公司添翼人力资源认为，从社会这个大环境来看，还是个很好的临界点；毕竟有国才有家！
    最后，西安社保代理公司添翼人力资源还是建议不管是个人还是单位，一定要切记缴纳社会保险，给自己一份保障；